东方甄选因为董宇辉而爆火，曾经无人问津的直播间，如今涌入无数的粉丝，这背后的利益，也是巨大的。
短时间内，董宇辉身价飙升，但他始终没有躲掉给人打工的命运。
东方甄选事件后，有不少人出几个亿的价钱想将董宇辉挖过去，董宇辉拒绝了。有人建议董宇辉自己创业当老板，他也没这么做。他选择和俞敏洪握手言和，继续走之前的路。
对于董宇辉的选择错，网友们褒贬不一，有人说他太善良，舍不得离开老东家，有人说他太傻，竟然和钱过不去。
不过张雪峰对董宇辉的评价，我比较认同。他说那些想花几个亿挖董宇辉的公司，可不是单纯地看上了他这个人，而是看上了他能为公司带来的巨大利益。换句话说，人家给你7个亿、8个亿，那是希望你帮他们挣回10个亿，甚至不止这么多。
这话虽然听着有点扎心，却是实打实的商场现实。
说实话，我挺佩服董宇辉的。面对那么诱人的薪酬，他居然能坚守阵地，不为所动。这可不是一般人能做到的。但董宇辉就是拒绝了，而且拒绝得那么干脆利落。这不禁让人想问，他到底是怎么想的？
我想，董宇辉心里肯定清楚得很。他知道自己现在的位置和价值，也知道自己想要的是什么。在东方甄选，他不仅有稳定的收入和地位，还有一群并肩作战的伙伴和无数支持他的粉丝。这些可不是用金钱就能衡量的。
而且，他深知商场如战场的道理。那些想挖他的公司，看似给出了诱人的条件，但背后却隐藏着巨大的风险和挑战。一旦跳槽失败，他可能会失去现在拥有的一切，甚至面临职业生涯的终结。
所以说，董宇辉的选择其实是一种明智的自我保护。他清楚自己的能力和价值所在，也明白在这个残酷的商场中，只有保持清醒的头脑和坚定的信念，才能走得更远。
当然，也有人会说董宇辉傻，放着那么高的薪酬不要，非要在一棵树上吊死。但我想说，这种看法未免太过短视和功利了。在这个瞬息万变的时代，职场选择和职业发展早已不是简单地用金钱来衡量的。
张雪峰的评价虽然犀利，但却道出了商场残酷的现实。在这个竞争激烈的时代，企业之间的竞争已经演变成了人才之间的竞争。谁拥有了优秀的人才，谁就掌握了市场的主动权。而那些想要挖墙角的企业，往往也是看上了目标人才身上的巨大潜力和价值。
但这种潜力和价值能否在新环境中得到充分发挥和实现，却是一个未知数。因此，对于职场人来说，在面对跳槽的诱惑时，一定要保持清醒的头脑和理性的判断。不要被眼前的利益所迷惑，而要考虑到自己的长远规划和发展目标。只有这样，才能做出正确选择，实现自己的职业梦想。
回到董宇辉这件事上，他的选择不仅体现了他对自己的认知和定位，更展现了他对职场和商场的深刻理解。而他想要实现的利益不仅仅是一时的金钱收入，更是长期的职业发展和个人价值的实现。这一点，只有俞敏洪可以办到。
也许俞敏洪给他的工资不高，也许他工作有压力，但俞敏洪了解他，知道他想要什么。他没有走，即便以后失去了价值，看在他多年跟随的份上，也能全身而退。
在俞敏洪手底下工作，他有一定的把握，如果跳槽到其他地方，万一他没有带给对方超出预期的价值，或许他面临的不仅是没工作，或者功成身退后去支教，而是被逼着走向更危险的路。
因此，面对高薪的诱惑时他能够坚守自己的原则和底线做出最符合自己利益的决策。
不过，我想说每个人都有自己的职业选择和发展道路，没有对错之分只有适合与否；董宇辉的选择或许并不适合每个人，但却值得我们思考和借鉴；因为在这个充满变数和挑战的时代里，提升自己的能力，让自己变得更加有价值，才是关键。
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